塔湾小学地处皇姑区西北部,已有四十六年的建校历史,占地面积14765平方米,宁静的校园被中国刑警学院、沈阳飞机研究所、中国人民解放军86938、86521沈空六旅等部队所包围,步入今天的塔小,宽阔的操场绿树环抱,150平方米的阶梯花坛,鲜花锦簇、色彩缤纷,三十幅校园围墙壁画光彩纷呈,5360平方米五层教学大楼设施,这里的自然环境优美,育人环境优良。
学校现有20个教学班,671名学生,教职工63人,其中校级干部5人,中层干部5人,63名教职工中研究生1人,获硕士学位1人,大学本科以上学历60人,中专2人。小学的中学高级教师2人,小学高级教师49人,一级教师8人,获得计算机中级培训证书的57人,副主任科员3人,工人1人,教师队伍中市区骨干教师、学科带头人18人,校级骨干教师17人,教学骨干教师占教师总数的60%。
近年来学校领导班子带领全体教师真抓实干、团结创新、无私奉献,朝着“做实、做新、做大、做强”的思路和目标来实施学校的每一项工作。使学校各方面工作大有起色,均获得市、区单位称号,名副其实的成为了社会满意、家长放心、学生喜爱的花园式学校。
二、学校基础设施和设备
我们塔湾小学地理位置优越,所处环境适合办学,有利于学校的未来发展。校园宽敞,拥有每圈200米的跑道操场,人均占地面积能够达到21平方米,学生们有足够的空间自由玩耍活动。校园环境优美,绿树成荫、鸟语花香,三十幅彩色壁画让人赏心悦目。五层的标准教学大楼,32个标准教室,同时拥有一个现代化的多媒体教室,二个有43台电脑的微机室,两个音乐教室,一个科技活动室,一个语音室,一个生物实验室,一个美术教室,还有一个四十个座位的阅览室,各个专用教室的设备、设施完善,利用率很高,学生们都喜欢在这些专用教室上课,大大地提高了学生们的学习效率。
近一年多的时间,我们塔湾小学在新的领导班子的带领下,不断改善办学条件,更换了校门和楼内教室门、更换了30块弧形磁力黑板,又把学生桌椅都换成了单人单桌的升降桌椅,维修了校园内所有电路及楼梯、装修了水房、会议室,改装了楼内、操场下水通道,校园操场铺设了彩砖,教学楼走廊墙壁贴上了彩砖等等。
三、办学目标
从学校实际出发,充分利用环境优势,发挥教师特长,多形式办学、多规格育人,是塔湾小学发展办学特色的不变追求。在多年的追求与探索中,塔湾小学形成了具有自己特色的“一、二、三、四、五”办学思想体系,即:一个理念:“一切为了学生发展”的办学理念。两个服务:“一切为了学生的全面发展、主动发展服务,为培养具有创新精神和实践能力的高素质的社会主义建设者服务”的办学宗旨。三项目标:“观念新、师德好、水平高”的教师队伍建设目标。“基础扎实、兴趣广泛、个性突显、心理健康、主动进取、全面发展”的育人目标。创特色、争“让学生成才、让家长放心、让社会满意”的学校办学目标。四个发展:学生发展、教师发展、学校发展、教育发展。五动方略:“目标启动、骨干带动、活动促动、科研推动、关爱感动”的学校管理方略。规范教育教学行为,启动了四项创新工程(德育工程、教学工程、两个队伍建设工程、办学特色工程),形成了独特的教育风格,全面提高了学生素质,优化了教师队伍,发展了办学特色,提高了办学层次,为创办具有示范性的学校奠定了坚实的基础。
四、师资队伍建设
教师是素质教育的具体组织者和实施者,建设一支师德高尚、业务精悍、结构合理,充满活力的教师队伍,是当前全面推进素质教育,提高办学质量的关键。我们把师德建设摆在师资队伍建设的突出位置,列入教师继续教育必修的主要内容,纳入到校本培训课时,从而有效地推动了学校的师德建设,学校呈现出学先进、献爱心、重师德、树形象的新局面。
我校在教师管理中将教师作为重要的教育资源,通过培训、科研等方式,提升教师的价值,努力培养大批“学而不厌”的教师,增强创新意识,创建一个有效的“学习型组织”。为此我校通过讲座、研讨、论谈、实际操作等形式对教师进行师德、教育思想、教育理论、教学技能和现代教育信息的培训,把理论与实践有机结合起来。在教师中开展竞赛活动,以赛代训来提高教师的业务素质,并重视对青年教师的培养,对他们提出了一系列的要求:多思、练实、入轨、创新。这样就激发了青年教师积极向上的精神,使一些新的教学方法形成并逐步完善,学校对那些思想素质好、改革意识浓、肯干钻研,接受信息快的教师创造多种条件,重点培养、大力支持,典型引路,以点带面,力争使我校骨干教师基本上“成龙配套”,使每一学科都有不同特长的骨干。教师在教研活动中反思交流,相互促进,逐渐成长,教研组整体结构逐步优化,很多青年教师脱颖而出,塔小教师的整体素质在提高。